Peter Koning Agile Leadership Coach

Meer eigenaarschap, sneller leren en echte klantfocus

Als leider is jouw doel: je team(s) helpen om continu te de klantverwachtingen te overtreffen, met hun blik op de toekomst. In een gezonde bedrijfscultuur, met focus op snel leren en eigenaarschap. Ontdek hoe je jouw team meekrijgt, met een nieuwe vorm van agile leiderschap.
Breng je organisatie in beweging met structurele veranderingen, vind de juiste balans in autonomie en krijg grip op vooruitgang. Ontdek hoe je jouw leiderschap hierop afstemt. Samen met Re-lead, via concreet advies, trainingen, boeken en interimtrajecten.

Hoe geef je leiding aan zelf-organisatie?

Het leiden van deze zelforganiserende teams vereist andere vaardigheden en tools dan het leiden van een groep experts of het leiden van een traditionele afdeling. Het vereist niet ‘laat maar los en vertrouw’. Het vereist verschillende tools, zoals T2L en KVI. Het vereist de vaardigheid om een inspirerende context te creëren waarin deze zelfsturende teams kunnen exeleren.

Meer informatie >>

Hoe maak je agile echt effectief?

Je werkt al een tijdje met agile. Maar hoe maak je het (meer) effectief? Hoe kun je echt profiteren van de voordelen van deze nieuwe manier van organiseren? Re-Lead heeft verschillende tools en assessments ontwikkeld om de effectiviteit van uw agile organisatie te meten en kan u tastbaar advies geven over hoe u de waarde voor uw klanten kunt maximaliseren.

Ontdek meer >>

Recente artikelen


Over Re:Lead

Re-lead is een netwerk van leiderschapsexperts, opgericht door agile leadership-expert en -auteur Peter Koning. Laat je in jouw leiderschapsontwikkeling ondersteunen door ervaringsdeskundigen. Met praktisch advies, trainingen, boeken of interimtrajecten.

Agile Leiderschap

Teams nemen meer eigenaarschap, je organisatie wordt snel-lerend en wendbaar én de bedrijfscultuur is 100 procent klantgericht. Dat is wat je bereikt met agile leiderschap. Ontdek hoe je hiermee aan de slag gaat.

Agile Leadership 360

AgileLeadership360 shadow

Deze (tijdelijk) gratis vragenlijst is gebaseerd op het boek Toolkit voor agile leiders met tastbare en praktische tools en tips om de agile leiders te helpen.

Het helpt jou, als agile leider, te groeien in:

  • Klant focus
  • Team Eigenaarschap
  • Sneller leren
  • Cultuur

Het invullen duurt ongeveer 8 minuten en bestaat uit 26 vragen. Daarna kun je reviewers vragen om hun mening te geven over deze 4 dimensies.


Bekijk een voorbeeld resultaat >>

Workshops met jouw leiderschapsteam

Als leiderschapsteam zie je waarschijnlijk al de voordelen van agile en scrum. Maar je vraagt je ook af: hoe kunnen we verder verbeteren? Wat moeten we zelf anders doen? Hoe kunnen we High Performing Teams creëren die eigenaarschap nemen? Hoe kunnen we meer waarde creëren voor onze klanten?

Met deze vragen gaan we aan de slag tijdens een interactieve (online) workshop, op basis van interviews met managementteamleden. In slechts twee uur leg je de basis voor agile leiderschap. Theoretisch en praktisch, met breakouts en oefeningen.

Voorbeeld onderwerpen die we kunnen behandelen

  • Bied meer waarde aan uw klanten,
  • Verhogen eigenaarschap en klantgerichtheid in de teams,
  • De verschillen tussen agile, scrum, lean, safe, kanban en holacracy,
  • Hoe leer je sneller en vergroot je de organisatorische agility?
AgileLeadershipWorkshop
Re:lead